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來(lái)漳州協(xié)豐物業(yè)服務(wù)有限公司當(dāng)宿舍管理員也有半個(gè)月時(shí)間了,，爬過(guò)樓梯，也坐辦公室玩過(guò)電腦,，下面我談?wù)剬?duì)待工作的想法,。 1、工作事務(wù)必須分工明確,，否則會(huì)影響每個(gè)個(gè)體的工作效率,； 2、對(duì)于小公司來(lái)說(shuō),，在員工不多的情況下,，復(fù)合型人才就是他們喜歡的，所以多學(xué)點(diǎn)東西絕對(duì)沒(méi)壞處,； 3,、上得廳堂，下得廚房,，做體力活兒也不要怕累,； 4、跟同事相處是一門(mén)學(xué)問(wèn),，其實(shí)跟夫妻相處是一個(gè)道理,，多想想對(duì)方對(duì)你的好； 5、工作要分輕重緩急,； 6,、嚴(yán)格要求自己，自我軍事化管理,，才能讓自己養(yǎng)成好習(xí)慣,，才能讓自己成長(zhǎng)； 7,、年輕人盡量不要輕易辭職或跳槽,，如果你是基層員工，這樣只會(huì)消耗你的青春,； 8,、一般人找工作一定要找正規(guī)管理的公司，比如有工作服,、有入職體檢,、有集體旅游、有年終獎(jiǎng)金的公司,； 9,、如果你在公司實(shí)在干不下去了，想辭職跑路,，一定要提交書(shū)面離職申請(qǐng),，并在離職之前與新人做好工作交接，免得給公司造成不必要的麻煩,，這也是衡量我們職場(chǎng)人素質(zhì)的表現(xiàn),。 |
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來(lái)自： 周松松 > 《待分類(lèi)》
