前言

社保的普及率在我國是非常普遍的，這也是因為社保不僅僅可以為企業(yè)員工提供未來的養(yǎng)老待遇,，還能保障社會員工在生活中遇到的經(jīng)濟窘迫,。隨著我國老齡化的日益嚴(yán)重，越來越多的人想要盡快補繳夠社保養(yǎng)老金政策規(guī)定的十五年年限,，國家也在此時看到了社會的種種情況,，于是將社保做了一系列的使用改革和完善制度。

今后的社?？梢远喾绞竭M行補繳

通常而言,，繳納社保的企業(yè)員工如果能正常工作十五年及以上的時間,，都是可以正常享受養(yǎng)老金待遇的。但是隨著我國社會近幾十年來的發(fā)展,，繳納社保的群體也出現(xiàn)了很多不一樣的情況,，比如說年輕的時候沒有考慮到社保的重要性，因此到老了發(fā)現(xiàn)社保還不夠十五年,。

不僅如此,，我國當(dāng)今社會的靈活就業(yè)人員群體越來越多，像是正常的企業(yè)為員工繳納社保屬于一個正常的環(huán)節(jié),，但是對于靈活就業(yè)人員來說就不是那么正常了,，而是需要繳納更高額的社保金來繳納。根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)表明,，我國的靈活就業(yè)人員已經(jīng)達到了兩億人之多,，也就代表著現(xiàn)如今有很多的群體沒有按時繳納社保。

為了解決靈活就業(yè)人員繳納社保的這個問題,，國家陸續(xù)出臺了相應(yīng)的政策進行緩解,，目的就是為了保障這些靈活就業(yè)人員到老了之后的養(yǎng)老問題。根據(jù)相關(guān)的公告,，未來的社保允許支持未繳滿15年的社會群體,，進行一次性繳納等多種繳納方式，現(xiàn)在我們就來看看社保一次性補繳的條件有哪些,。

社保補繳的幾種條件

我國早在2011年7月1日的時候發(fā)布了《中華人民共和國社會保險法》,，在這個法律文案當(dāng)中規(guī)定繳納社保人群如果在退休之后尚未達到十五年，是可以通過延長繳費進行補繳的,。但是這種補繳方式也有著限制,，那就是必須要到達退休年齡才可以這樣去做。文案當(dāng)中還規(guī)定了延長的時間只能延長五年,，不允許超過五年以上的社保補繳,。

現(xiàn)如今，有越來越多的社會群體在退休的時候?qū)嶋H所繳納的社保年限甚至不夠十年,，即便是補繳五年也達不到規(guī)定的十五年,。隨著這種現(xiàn)象越來越多，國家也規(guī)定了新的補繳制度,，那就是一次性補繳夠所剩的全部社保年限,。不過，社保未繳滿15年一次補繳也有著年齡的規(guī)定,，分別是55歲,、60歲以及65歲。

雖然可以一次性補繳，但是在這里又會出現(xiàn)一個問題,，那就是很多的退休人員年齡已經(jīng)過大,，即便是一次性補繳對他們而言也有些不太劃算。其實即便出現(xiàn)這樣的問題大家也不必太過擔(dān)心,，我們可以將目前的順延交社保的方式更改為城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險。

除了將社保改為城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險以外,，退休人員如果仍然存有疑慮,，也是可以直接辦理退保的方式來緩解養(yǎng)老壓力的。退保是可以將多年以來繳納社保的實際社保金額進行一個全額的取出,，但是取出之后社保就會作廢,，因此仍有顧慮的社會群體可以購買商業(yè)類型的保險來避免未來會發(fā)生的隱患也是一個不錯的辦法。

至于如何退保,，大家可以前往當(dāng)?shù)氐纳鐣Ｕ暇诌M行申請,，等到相關(guān)部門的工作人員審核無誤以后就會通知申請人領(lǐng)取全額的社保金。目前退社保金的方式有兩種,，直接去人工柜臺取出現(xiàn)金,，或者是由社保局將退保金打到申請人的銀行卡中。

隨著我國的靈活就業(yè)人員越來越多,，繳納社保的人次也開始發(fā)生減少,。面對這種情況，小編還是呼吁社會群體們堅持進行繳納社保,，這畢竟可以在大家面臨社會經(jīng)濟風(fēng)險時提供保障,，還可以在未來年老的時候得到國家的養(yǎng)老金政策扶持。畢竟老了以后的社會群體往往沒有年輕時候的工作能力,，有社保就能為我們避免很多的風(fēng)險隱患,。因此，社保未繳滿的可一次性補繳,？社保未繳滿15年的注意,，55歲、60歲,、65歲三個年齡段的可一次補繳,。

結(jié)語

隨著社會的發(fā)展，有越來越多人即將走向退休的年齡邊緣,，卻始終沒有繳納夠?qū)?yīng)年限的15年社保,。當(dāng)新冠疫情來臨之際，越來越多的人開始在家中思考起未來的養(yǎng)老問題,，以及后面未知的一些風(fēng)險隱患,，因此在這里建議所有的社會群體們，如果沒有什么特殊情況的話，最好還是將社保進行延續(xù),，這也是保障我們未來生活的方式之一,。