職場(chǎng)案例：

研究生陳先生在阿里工作了三年的時(shí)間,，一直都從事運(yùn)營(yíng)的工作,，月薪不到2萬(wàn)元，他在參加同學(xué)聚會(huì)的時(shí)候,，也是覺(jué)得自己的收入確實(shí)太少了,，于是想要辭職去考公務(wù)員，但是不少網(wǎng)友都覺(jué)得可能這位陳先生在考公務(wù)員的時(shí)候也會(huì)輕言放棄,，因?yàn)楝F(xiàn)在如果能夠進(jìn)入大公司,，這家公司有所作為，卻不能升職,，加薪便輕言放棄,，最后可能在考公務(wù)員多次也會(huì)以失敗告終，所以現(xiàn)在陳先生也是有些不知該如何應(yīng)對(duì)了,。

如今在職場(chǎng)中工作,，其實(shí)不少員工都希望在公司里站穩(wěn)腳跟，可是這些年輕人卻并沒(méi)有保護(hù)好自己,，明明沒(méi)有其他背景,，可是在職場(chǎng)中卻總是過(guò)于高調(diào)，最后只能被取代,，而那些同事卻能夠占據(jù)不可撼動(dòng)的地位,，所以筆者也是提醒大家，想要在公司里爭(zhēng)著加薪就應(yīng)該學(xué)會(huì)提升以下這三種技能,，你會(huì)發(fā)現(xiàn)你在公司里也會(huì)變得無(wú)可替代,。

第一,、和領(lǐng)導(dǎo)相處的技能，有不少員工在向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作的時(shí)候,，總是認(rèn)為自己在職場(chǎng)中有能力,，所以即便是溝通不順暢也不會(huì)帶來(lái)很多麻煩，可是領(lǐng)導(dǎo)卻看到你的弱點(diǎn)沒(méi)有積極改正,，你們之間就會(huì)有很多沖突和矛盾相處,，也不會(huì)融洽，作為一個(gè)普通員工,，在職場(chǎng)中就應(yīng)該跟領(lǐng)導(dǎo)多溝通多高多交流,，這樣你們的關(guān)系才會(huì)越來(lái)越好，而且更能夠在公司里有底氣的堅(jiān)持下去,。

第二,、學(xué)習(xí)的技能,，大家在職場(chǎng)中工作就應(yīng)該不斷的求改變,，因?yàn)樵谝粋€(gè)高速前進(jìn)的社會(huì)中，行業(yè)里也會(huì)在每天發(fā)生翻天覆地的變化,，只有不斷學(xué)習(xí),，只有不斷堅(jiān)持努力，才能讓你在行業(yè)中站穩(wěn)腳跟,，如果你總是不愿意去消化領(lǐng)導(dǎo)或者同事給你帶來(lái)的知識(shí)和技能,，你會(huì)發(fā)現(xiàn)同時(shí)會(huì)在假以時(shí)日領(lǐng)先你，而且能夠在行業(yè)中獨(dú)樹一幟,，想要有突出的表現(xiàn),，那么你就應(yīng)該積極的向他人學(xué)習(xí)，向他人請(qǐng)教,。

第三,、選擇的技能，作為職場(chǎng)人士,，無(wú)論是選擇工作還是選擇生活,，其實(shí)都應(yīng)該更加成熟一些，成年人就應(yīng)該為自己的行為為自己的言語(yǔ)舉止所負(fù)責(zé),，在工作中在生活中更加穩(wěn)重一些,，你會(huì)發(fā)現(xiàn)你的專業(yè)的態(tài)度也能被他人所接受，可是現(xiàn)在有越來(lái)越多年輕人,，總是因?yàn)樵絹?lái)越多壓力,，最后導(dǎo)致工作失誤造成無(wú)法挽回后果，那么你在公司里就應(yīng)該做出正確的選擇,，盡快的辭職,，盡快的跟家人有更好的協(xié)商,，這樣才不會(huì)因?yàn)槟愕娜秉c(diǎn)導(dǎo)致在行業(yè)中被淘汰。

結(jié)語(yǔ)：大家對(duì)此怎么看呢,？寫在評(píng)論中,，大家一起交流。

每天分享職場(chǎng)干貨,、職場(chǎng)故事,、職場(chǎng)案例、和領(lǐng)導(dǎo)同事相處技巧等職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),！