現(xiàn)如今,，在社會(huì)上打工的時(shí)候,，其實(shí)有很多90后或者95后，也是再也沒(méi)有像80后那樣努力地堅(jiān)持在工作崗位上了,，因?yàn)閾?jù)筆者了解,，現(xiàn)在會(huì)有很多90后性格比較直接，一旦在公司里被領(lǐng)導(dǎo)所棄用,，那么他們就很難在職場(chǎng)中繼續(xù)久留,，反而是選擇通過(guò)其他的方式來(lái)賺錢養(yǎng)活自己，其中便會(huì)有一些90后選擇去擺了地?cái)?，他們不愿意去打工,，可是擺地?cái)偟氖杖氩⒉皇翘€(wěn)定，時(shí)高時(shí)低,，那么為什么這些90后仍然選擇去擺地?cái)偰?？筆者認(rèn)為可能是因?yàn)橐韵逻@三個(gè)原因。

第一,、工作壓力大,，工作辛苦

其實(shí)在很多打工者看來(lái)，擺地?cái)傔@樣的工作也是非常辛苦的,，因?yàn)樾枰?jīng)常在大街小巷經(jīng)受日曬雨淋,，有些時(shí)候還會(huì)被相關(guān)的部門所制約，但是這些擺地?cái)偟哪贻p人,，他們也是習(xí)慣了類似的創(chuàng)業(yè)模式,，因?yàn)樗麄兊乃季S方式和那些打工者是有所區(qū)別的，無(wú)論是從選貨進(jìn)貨還是銷售產(chǎn)品,，其實(shí)他們的口才或者競(jìng)爭(zhēng)能力都在得到不斷的提升,，相反那些打工者只能在工作崗位上做著普通的工作，并不愿意去動(dòng)腦思考,，可也不愿意去轉(zhuǎn)換自己的思維方式和創(chuàng)業(yè)方式,。

第二、再也不用受公司和領(lǐng)導(dǎo)約束

無(wú)論是在工廠工作還是在公司里打工，其實(shí)眾多職場(chǎng)人士都很有可能被公司的規(guī)章制度或領(lǐng)導(dǎo)所制約,，可是對(duì)于那些擺地?cái)偟拇蚬ふ邅?lái)說(shuō),，其實(shí)他們可以能夠自由安排自己的時(shí)間。不用在公眾場(chǎng)合或者公眾活動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)拍馬屁,，也不用唉聲嘆氣地向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,，更不用低三下四，被領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)厲批評(píng),，所以有很多擺地?cái)偟膭?chuàng)業(yè)者他們能夠在社會(huì)上有一份屬于自己的事業(yè),。

第三、希望通過(guò)擺地?cái)們喊l(fā)家致富

有很多90后他們已經(jīng)在工作以后,，給自己設(shè)定了非常遠(yuǎn)大的目標(biāo)和夢(mèng)想,，希望通過(guò)做買賣和擺地?cái)們鹤屪约捍蠹抑赂唬鋵?shí)確實(shí)會(huì)有很多創(chuàng)業(yè)者,，他們能夠通過(guò)類似的事業(yè)混得越來(lái)越好,，從擺地?cái)偟介_設(shè)店鋪以及打造多家連鎖店鋪。收入越來(lái)越多,，而且他們變得越來(lái)越成功,，自然就會(huì)有很多的打工之來(lái)向他們請(qǐng)教經(jīng)驗(yàn)，所以他們無(wú)論是通過(guò)加盟還是開設(shè)品牌,，都能夠有更多數(shù)不盡的財(cái)富,。或許大家會(huì)認(rèn)為這是對(duì)我們的一廂情愿和癡心妄想,，但是90后們絕對(duì)不會(huì)輕言一舉的放棄自己的夢(mèng)想,。

圖：網(wǎng)絡(luò)

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