5月9日，劉濤發(fā)微博宣布,，自己正式加入阿里巴巴大家庭,，成為了聚劃算官方優(yōu)選官，花名劉一刀,，并且曬出了工牌與形象照,。

一想到能和《瑯琊榜》《歡樂頌》中的美女主角做同事,，阿里人都沸騰了,。

上班第一天，劉一刀同學(xué)就感受到了阿里人的滿滿熱情,，釘釘上收到各種打招呼,。

然鵝，劉一刀同學(xué)還沒學(xué)會讀釘釘消息,。

近兩年,，阿里各業(yè)務(wù)線都開始招聘“明星員工”，前段時間最火的當屬歐陽娜娜,，擔任淘寶新勢力造型合伙人,，職級P8,，負責淘寶服飾行業(yè)運營，不僅要做具體工作,，還要寫周報,。

其他互聯(lián)網(wǎng)大廠的朋友都疑惑：為啥明星都去阿里了呢？

作為一家有魅力的公司,，吸引了諸多明星員工,，有音樂界的，有主持界的,，還有影視界的,。

今天咱們就看看誰的級別更高——

▌高曉松

花名：矮大緊；部門：阿里音樂,。

說到高曉松的花名,，大緊同學(xué)的意思是，本來想叫田伯光,，無奈HR姐姐覺得這個名字不正派否決了,，所以只好用矮大緊本緊了。

高曉松是最早的一批明星員工,，一進來就被委以重任,，擔任阿里娛樂戰(zhàn)略委員會主席。跟他一起來的還有好朋友何炅和宋柯,，三個老男人在阿里音樂成為鐵三角組合,，堪稱中年版TFboys。（順便說一句,，何炅老師的花名非常樸實,，叫“小炅”,。）

▌雷佳音

花名：阿拉雷；部門：支付寶,。

雷佳音入職支付寶的時候,，就給自己想好了花名：阿拉雷。哈哈哈,，阿拉真的是被你雷到了，你一個五大三粗的爺們,，居然叫這么萌的花名,。

好吧，雷同學(xué)來支付寶的時間不長,，去年12月份才入的職,，職位是支付寶會員體驗官,。這個職位具體是干什么的不清楚,，我只知道雷同學(xué)上班的第一天就接了10個會員客服電話，不幸的是,，其中七個把他當做騙子,，哈哈哈哈哈,。

▌歐陽娜娜

花名：娜比,；部門：淘寶,。

今年三月份，淘寶喜提美少女歐陽娜娜,。娜比同學(xué)負責淘寶服飾行業(yè)運營，同時也是淘寶新勢力造型合伙人。零零后的娜比同學(xué)，可能是阿里最年輕的員工,，網(wǎng)爆娜比同學(xué)的工作匯報對象為P9總監(jiān),，所以猜她是P8,，而P8年薪超過百萬。

入職第一周，娜比同學(xué)就感受到了阿里同學(xué)們的熱情,，內(nèi)網(wǎng)上收到了600多個關(guān)注,，果然這個社會都是看臉的。娜比同學(xué)還認真寫了一份卡哇伊的周報,，制定了詳細的KPI計劃,，看來是想拿3.75的節(jié)奏啊,。

再回過來介紹新同學(xué)——

▌劉濤

花名：劉一刀,；部門：聚劃算。

在剛剛完美收官的聚劃算55青春選擇之夜,，聚劃算官宣劉濤成為官方優(yōu)選官,，入駐聚劃算百億補貼直播間,。

這張工牌照一出,，吃瓜網(wǎng)友紛紛猜測說，計算器上的數(shù)字是年薪么,？其實這是劉一刀同學(xué)將在第一次直播的時間,。

每位阿里人，都有專屬于自己的花名,。

阿里的花名真的不是隨便說說而已。拿到offer,，登錄阿里入職系統(tǒng),，要求你先給自己起個花名。

花名一旦提交，審核通過后就不能更改,，比身份證還嚴格。

一般的新人是不能起三個字的花名的，大佬們才能用三字花名,，所以這次劉濤姐姐的“劉一刀”,，也引起了很多猜測。

按照各位前阿里員工的討論來看，劉濤的職級差不多要到P10或M6，這個級別年薪在150萬 ,，已經(jīng)遠遠超過了P8的歐陽娜娜,。不過聚劃算官方這次沒有明確這位官方優(yōu)選官的職級,，上述討論僅供參考~

雖然劉濤姐姐的職級沒有公布,，但官方優(yōu)選官的頭銜,，一看級別就不低,，畢竟和首席執(zhí)行官（CEO）,、首席財務(wù)官（CFO）一樣都是官字輩的,。

馬云懷有江湖情節(jié),。以前,，阿里起花名要求與武俠有關(guān),，比如馬云叫風(fēng)清揚，張勇叫逍遙子,，陸兆禧叫鐵木真。

隨著阿里越來越大，阿里人越來越多,，赫赫有名的大俠是用一個少一個，后來范圍漸漸擴大到任何名字都可以作為花名使用,，唯一要求就是人物必須是正面人物,。

獨特的阿里江湖風(fēng),，也符合中國無比重視人的主體性的傳統(tǒng)。所謂“字以表德,、號以明志”,。

這種高度統(tǒng)一的自我人格再造，不僅僅是一種內(nèi)在理想的外化表達,，同時透露出阿里人“此時此刻,，非我莫屬”的使命感和擔當。

用花名的好處：

1,、淡化等級,。叫王總與叫Harry，哪個等級感重點,？

2,、方便記憶。記全名張百萬方便,，還是記張三方便,？

3、減少重名,。

花名是阿里人的唯一身份,，它會伴隨你的整個阿里生涯。在阿里,，很多人到離職了,，都不知道同事的真實姓名叫什么，只記得對方的花名,。

所以,，起花名很重要！

截至2019年12月31日,，員工總數(shù)為116,519人,。

阿里巴巴集團采用雙序列職業(yè)發(fā)展體系：

一般來說,，應(yīng)屆畢業(yè)生剛?cè)肼毜桨⒗餅镻5,，工作1-3年之后升職到 P6，阿里一般到 P7 才給配股票,。

目前阿里需求量最大的職級范圍分布在 P6-P8,，這也是阿里集團占比最大的級別。P6 級別的程序員 title 是高級工程師,，P7 便已經(jīng)是專家級別,，P8 則是高級專家。一般而言,，江湖上行走小有名氣的阿里程序員至少也是 P8 級別,。P10 級別的存在就是傳說中的大神級別，這個級別的程序員無一不是業(yè)界鼎鼎有名的存在,，比如褚霸,、畢玄等等。

說到股票，就要普及一下常識了：

股票是公司用來獎勵員工忠誠度的,，所以阿里分年限行權(quán),，想要離職套現(xiàn)真的是難，更不要提高額稅收了,。首先,，歸屬要收高達45%的個稅，然后得到的還是限制性股票,，還不能馬上賣呢,。

好不容易可以出售的時候,，還得交20%股票增值部分的個人所得稅哦！更重要的是,，你必須先繳稅,，才能歸屬，繳稅還必須用現(xiàn)金,！所以,，拿的越多，先拿出的cash就越多,，這里面的流動性風(fēng)險不容小覷,。

績效評分標準,，分為六檔,，分別是：

如果員工想要升級別，比如從 P6 升級到 P7,，則需要進行述職,，通過晉升委員會的面試，晉升委員會組成一般是你的直屬領(lǐng)導(dǎo),、合作方業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo),、HRG、所在業(yè)務(wù)線領(lǐng)導(dǎo)等,。

晉升至P8及以下,，子公司內(nèi)部評定；晉升到P9,，集團專業(yè)委員會進行評審,；M不得自主提名，M3及以下公司內(nèi)one over one plus HR評審,；晉升至M4進集團管理委員會評審,。

P5升P6相對容易,，再往上會越來越難，一般到P7都是團隊技術(shù)leader了,，P6到P7非常難,，從員工到管理的那一步跨出去不容易。