“天行健,，君子以自強不息,；地勢坤，君子易厚德載物”,。

在職場中一定要有自強不息的精神,。但是在職場中同樣也要處理好人際關(guān)系,，要學會忍讓，不能過于較真,，才能維護好人際關(guān)系,。

其實，在職場上有背景的確會讓你更加的順利,，但是并不是說沒有背景就是永無出頭之日,。

認真是好事，但是不能過于較真,。

被排擠和不待見有什么原因,才能做出應(yīng)對之策,，才能夠真正的職場進階。

一．沒背景,，不意味就不能成功

其實職場上,，有多少是有背景的？其實沒背景還是占了絕大多數(shù),。

沒背景并不是意味著就不能成功,。自古以來，有多少是沒有背景成功的人,。

如漢高祖劉邦,，不過是一個混混出身的亭長，照樣開創(chuàng)了漢朝的基業(yè),。

明太祖朱元璋不過是一個乞丐,，照樣可以推翻暴政的元朝，建立起天子守國門,，君王死社稷的鐵骨錚錚大明,。

所以要想成功，并不是意味的靠背景才能實現(xiàn),。

蘇格拉底曾言：最有希望的成功者,，并不是才干出眾的人，而是那些善于利用每一時機去發(fā)掘開拓的人,。

二．認真，但過于較真

認真是好事,，也是一種美德,。但是過于認真就不好了，就會變成較真,。

作為職場人要學會變通,，學會妥協(xié)，學會求同存異,。

為什么有的職場人如同你一般過于認真,，反而起到了反效果,，就是因為眼里容不得沙子，為一點小事過于較真,，不僅得罪了同事,，更是得罪了領(lǐng)導。

舉個例子：小王是今年剛畢業(yè)的本科大學生,，在經(jīng)過了公司的層層考核,，好不容易進入了企業(yè)內(nèi)，

所以工作也是特別賣力,，對待工作也是十分的認真,，對于這樣的工作態(tài)度領(lǐng)導也還算滿意。

但是在有些事情上就過于較真,，反而得罪了領(lǐng)導,。

在其部門有一個女孩，讓他幫忙協(xié)助一份工作,，小王就在這個女孩的基礎(chǔ)上幫忙,。

但是沒想到這個工作出了紕漏，出了問題,，女孩就把責任往小王身上推,。

小王很是生氣，忍不住和那女孩吵了起來,，后來鬧到部門領(lǐng)導那里,，部門領(lǐng)導也沒有把對小王有任何指責，領(lǐng)導知道不是他的錯,。

領(lǐng)導讓便讓他忍讓一下,。沒想到小王卻硬要這個女孩給他道歉，不道歉還不行,。

根本一點不顧領(lǐng)導的面子,，自此領(lǐng)導對小王再也沒有之前的看重。

其實很簡單的道理,，領(lǐng)導知道了錯誤不在他身上,，領(lǐng)導都出面息事寧人了，就要學會妥協(xié),，沒必要太過于較真,。

太較真無疑就不給領(lǐng)導面子，讓領(lǐng)導下不來臺,，你覺得領(lǐng)導會待見你嗎,？

三．職場成功秘訣

1.  自強不息，努力上進

“天行健，君子以自強不息,；地勢坤,，君子易厚德載物”。

沒背景沒關(guān)系,，自己自強不息,，努力上進不見多會比別人差。

正如《大染坊》電視劇中的盧老爺對陳壽亭所說：“那么多要飯的,，為什么唯獨你有今天,，因為你自強不息”。

歌德曾言：只有剛強的人,，才有神圣的意志,，凡是戰(zhàn)斗的人，就能取得勝利,。

海倫·凱勒更是說：我的身體雖然不自由,，但我的心是自由的。就讓我的心超脫我的軀體走向人群,，沉浸在喜悅中,，追求美好的人生吧！

只要自強不息,，努力上進,，不管如何都不會差。

2.  認真,，但不較真

為什么做事認真,，還會被同事排擠，被領(lǐng)導不待見,。

就是因為在為人處世上沒有做到位,。

如何在為人處事上做到“知分寸，懂進退”,。

首先要學會換位思考,，多站在別人的角度去看問題，自然而然能夠避免很多的矛盾,。

說話之前一定要經(jīng)大腦,，尤其是要想象一下自己是聽眾會是什么感覺。

進退之道就是中庸大智慧,！《中庸》說：“君子素其位而行,，不愿乎其外?！薄?/p>

其實這句話的意思很簡單你的一言一行要符合環(huán)境和身份,，

知道該干什么,，知道說什么,，才能避免被排擠。

所以說,，在職場中并不是自己認真就行,，更要學會理解，因為對別人的理解,，人和人之間的感情會越來越好,。

理解需要懂得分寸，講話不能過頭,，做事不能過分,，才能維護好人際關(guān)系。

文/老夏分析師

如果我寫過的一篇文章,，講過的每一話,，做過的一個舉動，

曾在你的心里蕩起漣漪,，那至少說明在逝去的歲月里,，

我們在某一刻，共同經(jīng)歷著一樣的情愫,。

有時候,，雖然素未謀面。

卻已相識很久,，很微妙也很知足,。

謝謝你，在這個世界的角落,，找到了我,！歲月靜好，愿你幸福,，一切都好,！