實行村委會定期向村黨組織報告,、村監(jiān)委會每年向村黨組織和村民代表會議報告制度，建立規(guī)范化村級黨組織制度,；

出臺政策推動村干部隊伍管理規(guī)范化

出臺《負面清單》,，制定村干部積分制考評辦法，對全縣1439名村干部進行量化積分,，建立規(guī)范化村干部隊伍管理制度,；

進村入戶開展政策宣講

制定《工作規(guī)則》，明確35項關系農村發(fā)展,、群眾關注的重點權力事項,，建立規(guī)范化村級事務運行制度。

進村入戶開展政策宣講

以“小事物”傳播“大道理”,，利用牌匾、圖說等形式,，將價值元素融入農戶院墻,、公園溪岸；

岵山鎮(zhèn)茂霞村凝煉“善”文化布置在街頭巷尾,，讓群眾潛移默化入腦入心

以“小家庭”傳承“大家風”,，結合“最美家庭”等創(chuàng)評，逐村逐戶開展活動,，推動家風家訓“掛廳堂,、進禮堂、駐心堂”,；

五里街鎮(zhèn)埔頭村推動家風家訓“掛廳堂,、進禮堂、駐心堂”

以“小舉措”打造“大品牌”,，推廣留守老人互助鄰里守望模式,，央視《焦點訪談》,、福建日報等多次報道移風易俗經驗。

蔡萌芽書記與首屆慈孝模范,、美德少年獲獎代表合影

湖洋鎮(zhèn)吳嶺村打造鄰里守望堂,，開啟不離土不離鄉(xiāng)居家養(yǎng)老新模式

落實隊伍保障機制,，組建調解講師團，定期舉辦交流講座,、業(yè)務培訓,；

落實首接責任機制，完善鎮(zhèn),、村,、組調解網絡機制，確保民間小矛盾糾紛“不出村組”,；

落實信息溝通機制,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立“135”庭所共建工作微信群，共同研究化解方式方法,，有效排查初信初訪信訪糾紛,；

落實法治宣傳機制，對生活困難當事人給予救濟幫扶,，為老年人,、未成年人、殘疾人等社會弱勢群體辦理法律援助,。

建立“訪民情”工作機制,，推行“一個民情收集點＋一本民情日記、一張黨群連心卡,、一部說事電話”的“1＋3”模式,，摸清群眾基本情況和意愿訴求；

莊永智縣長五里街鎮(zhèn)訪民情

建立“議民生”工作機制,，通過“黨支部會提議,、‘兩委’會商議、黨員大會審議,、村民代表會議或村民會議決議”,，對梳理的問題定期進行研判、辦理,；

建立“聚民力”工作機制,，明確各類組織各支隊伍主要任務和帶動對象,，充分發(fā)揮老黨員干部、家族長等“威信”優(yōu)勢凝聚民心,；

村兩委商討村級事務

建立“辦民事”工作機制,，落實分級分工負責制，加強村級財源建設,，規(guī)范村集體財務收支等“三資”管理行為,；

建立“請民評”工作機制，通過季度公示點評,、半年質詢督評,、年終組織測評，對工作情況進行民主評議,。

強化智慧黨建引領,，開發(fā)云平臺手機版，打造“掌上課堂”,，方便全縣236個村,、4184戶黨員隨時學習；

美麗鄉(xiāng)村云平臺

深化線上線下融合,，規(guī)范傳統(tǒng)公開欄,，完善線上“三會一課”等內容，推動黨務村務財務同公開,、同監(jiān)督,；

美麗鄉(xiāng)村云平臺

優(yōu)化指尖便民服務，依托云平臺公布147項便民服務辦理流程,，開設“我有訴求”版塊,，健全訴求處理機制。