【話題】

1. 職場中難免會遇到發(fā)展瓶頸,，如果是你,，你會怎么辦呢,？

2. 突破職場發(fā)展瓶頸有沒有什么步驟,、方法？

【閑聊】

職場中工作遇到了難以解決的問題,，十有八九就是遇到瓶頸了,。不要暗自沮喪，也不要心急如焚,，突破這些職場發(fā)展瓶頸,，還是有一些步驟方法的，今天就跟大家分享一下在職場中遇到發(fā)展瓶頸后我們該怎么做的三大步驟,，如下：

1. 第一步：先查“專業(yè)的”漏補足---工作中出現(xiàn)問題,，大部分都是工作實際能力與問題解決所需能力出現(xiàn)了不對等,。所以一旦在工作中遇到瓶頸后，不應該是怨天尤人,、垂頭喪氣,，而是查查自己專業(yè)的漏洞，并及時將所缺的知識補齊,，這是突破職場發(fā)展瓶頸的第一步,。如果對瓶頸處理的態(tài)度和方向都不對，就別想著從瓶頸中突圍了,。

2. 第二步：貫徹實施所學的新知識---進行完突破職場瓶頸的第一步---查漏補缺后,，我們開始進入第二步，就是將所學到的新知識,，既針對瓶頸所學的知識,，合理規(guī)范地運用到實踐中，看是否能解決原有的問題,，如果不能,，就繼續(xù)查漏補缺，直到將工作中的問題解決掉為止,。這就是活學活用,，學以致用，只有這樣我們的第一步才會更有意義,。

3. 第三步：明確目標方向是否出錯---經(jīng)歷了第二步后,，問題也解決了，可工作還是一如既往地沒有進展,，那就需要我們把工作暫停下來,，好好思考一下自己的目標方向是否出了問題。不能只會低頭做事,，不懂得抬頭看路,。有時候往往對職場中瓶頸的突破，就是“抬一下頭”的事情,，而卻被我們無情地忽略掉了,。所以這第三步也可以放在第一步之前！

【總結】

看似簡單的三個步驟,，卻蘊含了突破職場發(fā)展瓶頸最有用的道理和做法,。身在職場,，職業(yè)發(fā)展出現(xiàn)瓶頸的伙伴們,，不如嘗試一下，總比自己悶著自怨自艾地強吧,。時間是不會主動為我們解決任何問題的,，只能靠自己的努力和付出了,。再加上一些合情合理的方法、步驟,，在突破職場發(fā)展瓶頸上,，多多少少應該會有些效率的吧！