社會保險主要是通過籌集社會保險基金，為了預(yù)防和強制社會多數(shù)成員參加的,，具有非營利性社會安全制度,，屬于是一種社會全民享有的保障機制。在我國繳滿15年社會保險,，可以在退休后享受退休養(yǎng)老金,，按月發(fā)放到個人指定取款賬戶中,，可謂是年輕時按月定時繳費,，年老時由國家來“養(yǎng)”你,。在繳納社保中,，又分為企業(yè)繳納社保和個人繳納社保這兩種,，很多朋友對其中的區(qū)別存在疑問,，今天騎?？葱軄斫o大家解釋一下。

企業(yè)繳納的社保通常是“五險一金”,，包含了養(yǎng)老保險,、醫(yī)療保險,、失業(yè)保險,、生育保險、工傷保險,，還有一金為住房公積金。雖然這“一金”在某些地區(qū)并不是強制性繳納,，但是“五險”是必須繳納的,。個人只需要繳納養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險這兩種,，由于個人性質(zhì)，其它的“三險一金”是無法繳納的,，這其中最主要的其實是住房公積金,，在買房貸款時，公積金貸款可以享受相對較低的銀行貸款利率,，如果個人實在想繳納,，只能找公司掛靠或者代繳機構(gòu)進行繳納公積金。

企業(yè)繳納社保并不是全額繳納,，會出現(xiàn)與個人共同繳費的比例,，可以說是互相承擔(dān)，但是企業(yè)承擔(dān)社保的比例相對較大,，按照目前的國家規(guī)定,，企業(yè)社保繳納比例來看：

1,、養(yǎng)老保險費：單位繳納19% ,，個人繳納8%

2、失業(yè)保險費：單位繳納2% ,，個人繳納1%

3,、醫(yī)療保險費：單位繳納8% ，個人繳納2%

工傷保險和生育保險是不需要個人繳納的,，全部由企業(yè)繳納,。

個人繳納社保就是完全由個人承擔(dān)了,，由于不能交納工傷險,、生育險,、失業(yè)險,，那么相應(yīng)的險種福利也是不能享受的,。工傷險通常是在工作中遭受事故傷害和職業(yè)疾病,，導(dǎo)致喪失勞動能力的險種。生育險主要是職業(yè)婦女,，由于生育子女而暫時中斷勞動,，給予一定生活保障的險種。失業(yè)險是由于企業(yè)或者個人原因,，中斷生活收入來源的勞動者,，國家每月提供一定的經(jīng)濟補貼，通常領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限,，以個人社保累計繳費年限為主，最高期限為24個月,。

企業(yè)繳納社保通常是按照工資的水平,，來按級別基數(shù)進行繳納五險一金，但私人企業(yè)通常都是繳納的最后一檔社保費用，這其實也是一種變向的“偷稅”,。因為國家只強制企業(yè)為員工繳納社保，但是繳納多少和繳費的基數(shù)并未強制規(guī)定,，所以企業(yè)肯定是繳納的越少越好了,。個人繳納社保可以選擇自己能夠承受的基數(shù),，我國社保是采取多勞多得的政策,，那么個人選擇較高的基數(shù)繳費，退休時也能領(lǐng)取更多的養(yǎng)老金,。企業(yè)和個人繳納社保,，雖然繳費的險種和金額不同，但是只要在“同一地區(qū),，同一時間”退休的人員,，繳費基數(shù)和繳費年限相同，那么獲得的退休金待遇也將會是一模一樣的,。

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