全文字?jǐn)?shù):2536 字 預(yù)計(jì)閱讀時(shí)間:6 分鐘 嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,,是打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)膱?zhí)政骨干隊(duì)伍,、提高黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平的基礎(chǔ)工程。新形勢(shì)下,,各機(jī)關(guān)黨組織應(yīng)從6個(gè)方面著力,,在嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活上走在前頭、作出表率,。 堅(jiān)定理想信念 把住思想這個(gè)總開關(guān) 應(yīng)該說(shuō),,當(dāng)前大部分機(jī)關(guān)黨員干部理想信念是堅(jiān)定的,但也有部分機(jī)關(guān)黨組織存在思想教育“燈下黑”的問題,,理論武裝刀槍入庫(kù),、政治教育馬放南山、思想引導(dǎo)空喊口號(hào);也有部分機(jī)關(guān)黨員干部還存在理論上不清醒,、信念上不堅(jiān)定的問題,,在個(gè)人提拔受挫、福利待遇不高的情況下甚至對(duì)理想信念棄之如敝屣,。 因而,,堅(jiān)定機(jī)關(guān)黨員干部理想信念,重點(diǎn)就是要引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部不忘初心,、對(duì)黨忠誠(chéng),。要強(qiáng)化理論武裝,組織深入學(xué)習(xí)黨的基本理論,、基本路線,、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn),、基本要求等,,深入學(xué)習(xí)黨的歷史,,讓機(jī)關(guān)黨員干部銘記我們黨從何而來(lái),、為何而奮斗。要開展細(xì)致深入的思想工作,,引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部不管在順境還是在逆境,、不管是公開還是私下、不管個(gè)人愿望和要求達(dá)沒達(dá)到,,都堅(jiān)定信念,,對(duì)黨忠誠(chéng)始終不動(dòng)搖。 加強(qiáng)民主集中制 扭住領(lǐng)導(dǎo)班子這個(gè)龍頭 領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,,集中體現(xiàn)在堅(jiān)持民主集中制上,。 一是要堅(jiān)持集體決策。要防止一個(gè)人說(shuō)了算,、搞一言堂,,一把手是“班長(zhǎng)”而不是“家長(zhǎng)”,要發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng),,營(yíng)造集體商量氛圍,;也要防止誰(shuí)說(shuō)了都不算、議而不決,,一把手要善于集中正確意見,,當(dāng)機(jī)立斷。 二是要堅(jiān)持分工負(fù)責(zé),。集體領(lǐng)導(dǎo)不能誰(shuí)都不負(fù)責(zé),,事無(wú)巨細(xì)都拿到班子會(huì)上討論,要進(jìn)一步明確哪些事情需要集體決定,哪些應(yīng)該領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人擔(dān)當(dāng),,既要避免應(yīng)由集體決定的事被領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人拍板,,也要避免應(yīng)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人拍板的事被推給集體決策。 三是要堅(jiān)持相互合作,。不能把分工領(lǐng)域搞成私人領(lǐng)地,,也不能對(duì)其他同志分管的工作不關(guān)心、不支持,、不配合,,要互相通報(bào)、互相借鑒,、互相提醒,、互相補(bǔ)臺(tái)。 四是要堅(jiān)持精誠(chéng)團(tuán)結(jié),。班子成員之間有不同意見,,可以擺到臺(tái)面上來(lái)討論,敲當(dāng)面鑼,,打?qū)γ婀?,要善于團(tuán)結(jié)意見不同的同志一起合作,以同心同德的領(lǐng)導(dǎo)班子來(lái)凝聚機(jī)關(guān)黨員干部,。 樹立正確用人導(dǎo)向 抓住干部選拔任用這個(gè)關(guān)鍵 端正用人導(dǎo)向是機(jī)關(guān)黨組織嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,、凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)的治本之策。 組織人事部門要堅(jiān)持“好干部”標(biāo)準(zhǔn),,嚴(yán)把政治關(guān),、品行關(guān)、作風(fēng)關(guān),、廉政關(guān),、能力關(guān),嚴(yán)格程序步驟,,在動(dòng)議提名,、民主推薦、考察談話,、討論決定,、公示任職等各個(gè)環(huán)節(jié)注重發(fā)現(xiàn)問題,防止帶病提拔,。要實(shí)行干部選拔任用全程紀(jì)實(shí)留痕,,出現(xiàn)問題后倒查選人用人責(zé)任,誰(shuí)提名誰(shuí)負(fù)責(zé),,誰(shuí)考察誰(shuí)負(fù)責(zé),,誰(shuí)監(jiān)督誰(shuí)負(fù)責(zé),。 重點(diǎn)整治選人用人上的不正之風(fēng),著重查處在干部選拔任用上拉關(guān)系,、遞條子,、跑官要官的違紀(jì)行為,發(fā)現(xiàn)一起嚴(yán)查一起,,堅(jiān)決防止實(shí)干的不如作秀的,、講原則的不如會(huì)站隊(duì)的、眼睛向下的不如眼睛向上的等干部“逆淘汰”現(xiàn)象出現(xiàn),。讓一心干事,、為民服務(wù)的優(yōu)秀干部脫穎而出,讓那些一心鉆營(yíng),、不務(wù)正業(yè)的干部沒有市場(chǎng),。當(dāng)每個(gè)干部都成為黨和人民需要的好干部時(shí),機(jī)關(guān)政治生態(tài)自然“山清水秀”,。 召開民主生活會(huì),、組織生活會(huì) 用好批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)利器 機(jī)關(guān)黨組織要積極采取措施,讓批評(píng)和自我批評(píng)的武器充分發(fā)揮作用,。 一方面,,要在提高批評(píng)和自我批評(píng)的質(zhì)量效果上下功夫。有的領(lǐng)導(dǎo)干部批評(píng)內(nèi)容都似曾相識(shí),,套路化,、劇本化,;有的自我批評(píng)針針見血,、拳拳到肉,但批評(píng)別人仍然蜻蜓點(diǎn)水,、畏首畏尾,。針對(duì)這些情況,要引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部跳出“套路”,,真心真意講真話,,見人見事見思想,對(duì)于批評(píng)指出的問題,,要記錄在案,,來(lái)年對(duì)照檢查整改情況,讓批評(píng)產(chǎn)生實(shí)效,。 另一方面,,要在推動(dòng)批評(píng)和自我批評(píng)從機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子向機(jī)關(guān)基層黨支部、黨小組延伸上下功夫,。要在機(jī)關(guān)黨組織內(nèi)營(yíng)造坦誠(chéng)相見的同志關(guān)系,、平等交流的民主氣氛,,引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨支部、黨小組在組織生活會(huì)上也要普遍開展嚴(yán)肅的批評(píng)和自我批評(píng),,在日常黨員教育中把批評(píng)和自我批評(píng)作為黨員防身治病,、改正缺點(diǎn)、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)的重要手段,。 落實(shí)“三會(huì)一課”制度 夯實(shí)組織生活這個(gè)基礎(chǔ) 一段時(shí)間以來(lái),,一些機(jī)關(guān)基層黨組織的組織生活存在時(shí)有時(shí)無(wú)、黨員參加活動(dòng)隨意化問題,,不觸及思想,、不解答疑惑的形式化問題,以及娛樂化和庸俗化問題,。嚴(yán)肅機(jī)關(guān)黨內(nèi)政治生活,,就要瞄準(zhǔn)這些問題,一項(xiàng)一項(xiàng)采取措施,,蕩滌這些看似不起眼卻嚴(yán)重影響組織生活正常開展的不良風(fēng)氣,。 針對(duì)隨意化問題,要嚴(yán)格執(zhí)行包括“三會(huì)一課”,、民主評(píng)議黨員等在內(nèi)的組織生活制度,,讓既有的組織生活制度切實(shí)得到執(zhí)行。 針對(duì)形式化問題,,要直面黨員工作生活中的實(shí)際問題和思想困惑,,鼓勵(lì)黨員敞開心扉,深入交心談心,,有針對(duì)性地解開思想疙瘩,,切實(shí)提高組織生活的質(zhì)量。 針對(duì)娛樂化問題,,開展組織生活要在主題設(shè)置上增強(qiáng)政治性,,在地點(diǎn)選擇上增強(qiáng)嚴(yán)肅性,在環(huán)境布置上增強(qiáng)儀式感,。 針對(duì)庸俗化問題,,要充實(shí)組織生活,多用優(yōu)秀黨員事跡激勵(lì)機(jī)關(guān)黨員干部,,多開展機(jī)關(guān)黨員志愿服務(wù)等有意義的組織活動(dòng),,以嚴(yán)肅的內(nèi)容、先進(jìn)的思想,、高尚的精神占領(lǐng)組織生活的陣地,。 強(qiáng)化監(jiān)督問責(zé) 嚴(yán)明黨的紀(jì)律這條底線 黨的紀(jì)律畫出了黨組織和黨員不可觸碰的底線,是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的最后屏障,。機(jī)關(guān)黨員干部遵守黨的紀(jì)律,,既靠個(gè)人自覺,,更離不開黨組織的監(jiān)督提醒和問責(zé)懲戒。 一是監(jiān)督主體要形成合力,。機(jī)關(guān)黨委,,尤其是部門黨組(黨委)應(yīng)主動(dòng)承擔(dān)起從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任,不當(dāng)甩手掌柜,,積極謀劃,、部署、推動(dòng)機(jī)關(guān)嚴(yán)肅黨紀(jì)有關(guān)工作,;派駐紀(jì)檢組要敢于擔(dān)當(dāng),,不怕得罪人,聚焦執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé),,充分發(fā)揮好監(jiān)督“探頭”作用,,拉長(zhǎng)耳朵,瞪大眼睛,,發(fā)現(xiàn)問題,,及時(shí)處置;機(jī)關(guān)紀(jì)委和支部紀(jì)檢委員要積極履職,,不能形同虛設(shè),。各監(jiān)督主體間要互相理順關(guān)系,加強(qiáng)分工協(xié)作,,增強(qiáng)合力,。 二是把紀(jì)律挺在前面。機(jī)關(guān)黨組織要嚴(yán)格執(zhí)行“六項(xiàng)紀(jì)律”,,特別是政治紀(jì)律,、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律,,可結(jié)合本單位工作實(shí)際把有關(guān)紀(jì)律要求進(jìn)一步細(xì)化明確,,引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部以黨紀(jì)為基準(zhǔn),校準(zhǔn)思想之標(biāo),,調(diào)整行為之舵,繃緊作風(fēng)之弦,。 三是執(zhí)紀(jì)問責(zé)要?jiǎng)诱媾鲇病?/strong>機(jī)關(guān)黨組織要認(rèn)真實(shí)踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,,加強(qiáng)日常提醒、約談,、函詢,,對(duì)于該處分的要拉下臉來(lái)處分,不能下不為例,、打個(gè)哈哈就過去了,;對(duì)于頂風(fēng)作案,、嚴(yán)重違紀(jì)違法的,絕不留情,,推動(dòng)從嚴(yán)治黨從寬松軟走向嚴(yán)緊硬,。 來(lái)源:《秘書工作》雜志 |
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來(lái)自: 游俠情 > 《班子建設(shè)》