【1】越級(jí)要勤——多向老板匯報(bào)，才能制衡,。對(duì)于越級(jí),，很多人比較忌諱，覺(jué)得那違背了組織的原則,，但是對(duì)于一個(gè)副職來(lái)講,，你不僅要越級(jí),，而且要經(jīng)常越級(jí)，因?yàn)槿绻悴徽乙粋€(gè)保護(hù)傘的情況下,，你是很難在你的正職下面做一個(gè)老好人的,，大家一定要明白，單位設(shè)置復(fù)制的意義所在,，作為老板來(lái)講,，設(shè)置復(fù)制的最終的意義就是制衡正職，所以你必須多向你的老板匯報(bào)工作,，以達(dá)到老板想制衡的目的,，如果能理解到這一個(gè)層次，那么你這個(gè)副職可能很快就會(huì)有副轉(zhuǎn)正,，否則的話,，你會(huì)長(zhǎng)期的被你的正直壓著不提拔。

【2】多提醒——多推動(dòng)解決問(wèn)題,，才能立威。多提醒多推動(dòng)是副職必須做好的第二件事,，只有不斷的推動(dòng)問(wèn)題的解決才能在下屬當(dāng)中樹(shù)立起自己的威望,，當(dāng)然在解決問(wèn)題的時(shí)候，首先要利用好正職的權(quán)力,，要以自己頂頭上司的名義來(lái)開(kāi)展工作,，千萬(wàn)不要以自己的名義去推動(dòng)很多問(wèn)題的解決，那樣不單不能體現(xiàn)自己的能力,，而且還讓自己樹(shù)立很多的敵人,，所以必須把握住一個(gè)度，問(wèn)題也解決了,，你頂頭上司的權(quán)力你也充分利用了,，在解決問(wèn)題的過(guò)程當(dāng)中，自己的威信也樹(shù)立起來(lái)了,，還給自己的正職積累了很多的政績(jī),，這就叫做一石三鳥(niǎo)。

【3】多擦才亮——把面子留給一把手,，才能穩(wěn)位,。有句話說(shuō)得好，臨陣磨槍,，不快也光,。和自己的正職搭班子，一定要學(xué)會(huì)多擦,，也就是要把所有的面子都留給一把手,，你書(shū)里的威望也要通過(guò)一把手來(lái)確立，這是保證你位置穩(wěn)固的重要前提,，沒(méi)有這個(gè)前提,，其他的事情你做得再多也沒(méi)用。

【4】多做假奸人——把好人留給一把手做，才能立信,。如果你在工作實(shí)踐當(dāng)中,，自己做好人，而讓自己的一把手做壞人,，可能你的日子就不好過(guò),，所以在黑臉和紅臉之間，一定把握住平衡的原則,，讓你的一把手做了好人,，你自己做了壞人，看似是很不劃算的生意,，其實(shí)你仔細(xì)想一想,，你所執(zhí)行的都是正職的意圖，你所貫徹的都是上司的指令,，所以你做的也只是表面上的壞人,，大家心里面都心知肚明。