在做群眾工作、為群眾辦事時要力求做到“多,、快,、好、省,、轉(zhuǎn)”,。“多”：基層干部要多學、多問,、多溝通,，做到“四勤”即：腦勤、嘴勤,、手勤,、腿勤,。要多學習黨和國家針對農(nóng)村的新政策法規(guī)，多問百姓需要什么,，黨和政府還有哪些工作沒做好,，有什么意見和建議。要與群眾多溝通交流情感,，消除老百姓對政府的疑慮與隔閡,，讓老百姓講真情、說實話,。“快”：基層干部要以最快的速度設計出目標更高,、理念更新、措施更實,、力度更大,、效果更好的村經(jīng)濟建設發(fā)展，加強基層組織建設和創(chuàng)新社會管理工作方案,。把新農(nóng)村建設的致富信息,、產(chǎn)業(yè)調(diào)整門路，開發(fā)性的好項目快速傳遞或傳授給老百姓,。讓人民群眾得到實實在在的實惠,。對群眾的訴求要盡快做出反應，能處理的要及時處理,，一時不能解決的要及時給予合理答復解釋,，并協(xié)調(diào)或請示相關(guān)部門予以解決。遇到突發(fā)事件要第一時間趕到現(xiàn)場,，快速了解掌握情況,，及時組織協(xié)調(diào)妥善處理，讓群眾感受干部的心理裝著百姓,。“好”：基層干部要開展好“講政策法規(guī),，了民情事物，解民憂幫民富,，保平安促和諧”活動,，真正做到把群眾的呼聲作為第一信號，把群眾的需求作為第一選擇,，把群眾的滿意度作為第一目標,，把群眾的平安作為第一責任。把廣大人民群眾當家人,，做群眾的知心人,、貼心人,，做好黨和政府與人民群眾的交通線,，連心橋,。讓黨與群眾、干部與群眾心連心,，形成血肉情,。“省”：“省心”，基層干部要有超前意識,，要做到群眾沒有來得及想到的,，我們提前想到了，群眾未辦好的,，我們給群眾辦好了,。“省時”,，有時群眾需很長時間才能辦到的事,，要爭取為群眾最短時間辦好，要降低門檻,，簡化程序,，提高服務效能，切實為群眾解決實際困難,?！笆″X”，群眾需要很大資金才能辦成的事,，基層干部將利用多方協(xié)作整合,，用較少的錢辦更大的事。“轉(zhuǎn)”：基層干部要轉(zhuǎn)變觀念和工作作風,，變管理為服務,，變紙上談兵為行動帶動，變變被動服務為主動服務,，變喊破嗓子為做出樣子,，變坐等接訪為主動約訪，變被動調(diào)查問題為主動查找問題,。把加強和創(chuàng)新社會管理實施平安“細胞工程”與思想道德建設,、黨風廉政建設、農(nóng)村文化建設和建立文明幸福家庭結(jié)合起來,，最大限度的激發(fā)社會活力,，最大限度的增加和諧因素，最大限度的減少不安定不和諧因素,。

向群眾承諾“四個百分之百”到位,，即：能夠解決的問題百分之百解決到位，能夠幫扶的困難百分之百幫扶到位，無力解決的問題百分之百解釋到位,，黨和國家惠農(nóng)政策百分之百宣傳落實到位,。