現(xiàn)在大家都在討論怎么掙錢,，錢是多么難掙等等問題，歸根結(jié)底本質(zhì)問題就一點(diǎn)：

1.沒錢的普通人怎么掙錢,？在這里沒錢的普通人指的是沒錢,，沒人脈，沒資源的工薪階層,。

對于這類沒錢的普通人來說,，賺錢最靠譜的途徑就是在職場上提高工作收入，升職加薪或者從事高薪工作,。

對于職場的發(fā)展你也不用害怕,，因?yàn)槟愀鷥?yōu)秀員工的差別就在三個(gè)方面而已，只是平常沒有注意到罷了

這三個(gè)方面分別是：

1.察覺不到自己的職業(yè)天花板,。

2.不會主動發(fā)展自己的職業(yè),。

3.沒有職場目標(biāo)。

一你的職業(yè)天花板限制的收入,。

每一個(gè)職位都有自己的薪資天花板。普通員工年薪8萬,，職場精英領(lǐng)先25萬,，公司管理者年薪25萬，公司高管年薪100萬,，創(chuàng)業(yè)則沒有頂端,，賺多少都有可能。

如果你想擁有一份年薪百萬的工作,，你就要成為公司的高管,，或者自己創(chuàng)業(yè)。

你不妨反思一下,。自己從事的行業(yè)有多大的職業(yè)發(fā)展空間,，能達(dá)到一個(gè)什么樣的心智高度？仔細(xì)思考你的職業(yè)天花板究竟有多高,？,。

如果你是職業(yè)的司機(jī)，十年后只是個(gè)老司機(jī),。就算再努力也不會年薪到達(dá)25萬,。因?yàn)樗緳C(jī)這個(gè)職業(yè)，正常來講最多也就年薪10萬,。

如果你的職業(yè)是老師，工作十年后,，你有可能成為校長,，你的年薪,，可能達(dá)到30萬。但是全國有多少個(gè)校長職位空缺,？你要等多久老校長才能退休,？

可見如果你一直處在一個(gè)職業(yè)天花板很低的行業(yè)，再怎么拼命工作也掙不到你想要的薪資,。

二沒有主動發(fā)展自己的職業(yè)。

總是問“怎樣才懂賺錢的人”基本上都屬于隨波逐流,，總是抱怨行業(yè)不好,，公司不好，老板傻逼,。把自己成為loser的原因歸結(jié)于外界因素,，卻從不想自身的過錯(cuò)

一個(gè)有沒有主動去發(fā)展自己的職業(yè)，決定他若干年后能達(dá)到一個(gè)怎樣的職業(yè)高度,！

一個(gè)不想做老板的員工不是好員工,。一個(gè)沒有學(xué)習(xí)怎么做老板的員工永遠(yuǎn)也成不了老板。你做不了老板的事就不會獲得,，擔(dān)任老板的機(jī)會,。

現(xiàn)在網(wǎng)上的招聘信息一抓一大把，說沒有機(jī)會的就是在自欺欺人,，真相是你沒有抓機(jī)會的本事,。

3.想要發(fā)展卻不知道怎么發(fā)展,，是因?yàn)槟銢]有清晰的職場目標(biāo),。

選對了行業(yè)，具備了職業(yè)發(fā)展思維就能年薪百萬么,。

孩子你太天真了,。沒有清晰的職場目標(biāo)，很難有所發(fā)展,。即使有所發(fā)展,，也是紅牛般的速度在進(jìn)步。一個(gè)開著法拉利,，一個(gè)徒步行走,，你們怎么比。,。

有目標(biāo)的人學(xué)習(xí)的激情,，有的方式可以發(fā)揮出300%的學(xué)習(xí)能力。沒有目標(biāo)的人迷茫懈怠,，胡攪蠻纏,，只能發(fā)揮出30%的能力,。他們之間相差了六倍的個(gè)人進(jìn)步速度。當(dāng)然在一兩年之后,，薪資也會差六倍,。

所以當(dāng)你不解為何別人總是在你前面的時(shí)候不妨想一想，自己有沒有清晰的職場目標(biāo),？

其實(shí)道理你都懂，但是你還是無法進(jìn)步,，這是為什么

那是因?yàn)槟阒煌Ａ粼谙?，卻沒有時(shí)實(shí)踐。

你要知道當(dāng)你看了一本很有智慧的書,，可那并不是你的智慧,。只有你真正去做，真正通過實(shí)踐,，把這些知識轉(zhuǎn)化為你的能力,，你才會真正得到提升。