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年輕干部下基層要理順“四氣”

 床頭館 2016-09-26
       黨的十八大報告中指出:“加大培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀年輕干部力度,鼓勵年輕干部到基層和艱苦地區(qū)鍛煉成長”,?;鶎邮桥嘤?b style="background-color: rgb(255, 255, 102);">年輕干部的沃土,是年輕干部施展才華的舞臺,。筆者認為,,年輕干部下基層要理順“四氣”,才能更好地身心適應基層,、熱情服務基層,,推動基層的發(fā)展、提升自身的素質(zhì),。
  一,、除燥氣,工作作風再實一些,。年輕干部面對基層的現(xiàn)實與理想的差距,,往往容易心煩意燥、浮躁不安,,無法沉下心做事,。另外,個別年輕干部眼高手低,,把基層當“跳板”,,心不在焉,整天琢磨如何跳出基層,。長此以往,,這些浮躁情緒,勢必會影響年輕干部的健康成長,。為此,,年輕干部要根除燥氣,,樹立扎實的工作作風。一要培養(yǎng)“樂觀”心態(tài),,做壓力面前的“不倒翁”,。“樂觀是希望之花,,能賜人以力量”,。年輕干部在壓力面前,要樂觀向上,,學會換位思考,,變“被動”為“主動”、變“悲觀”為“樂觀”,。要學會將壓力轉化為催促自身加強學習,、提升能力的動力和“正能量”。要以打不倒,、壓不怕,、累不垮的積極樂觀心態(tài)去化解壓力,尋找工作中的快樂,,享受因工作而帶來的充實感和成就感,。二要消除“鍍金”心理,做成功路上的“明白人”,。俗話說:“有為才能有位”,。年輕干部要以“有為”謀“有位”的進步思想,正確對待基層的工作,,俯下身子,,擺正位置,明確下基層不是去“鍍金”,,而是去“煉金”,。在基層要靜下心、穩(wěn)住氣,、扎下根,,認真履行職責,深挖洞,、廣積糧,,以更加優(yōu)異的成績?yōu)樽约骸颁伮贰保瑥亩鴮崿F(xiàn)個人政治抱負,。三要樹立“實干”意識,,做為民服務的“踐行者”。再宏偉的藍圖不落實終究在紙上,,再遠大的理想不踐行就是空想,,再慷慨的陳詞不實行仍然停留在嘴上,。年輕干部要有更開闊的發(fā)展視野,要有時不我待的使命感和責任感,,要有抓鐵有痕,、落地有聲的執(zhí)行力。要多一分“努力”,、少一分“功利”,,崇善實干、力戒空談,,時刻保持一顆為民服務的心,,在實干中練就“得意淡然,失意泰然,;受寵不驚,,受冷不冰”的良好心態(tài)。
  二,、戒嬌氣,抗壓能力再強一些,。有的年輕干部從“家門”到“校門”再到“機關門”,,可謂一帆風順,未經(jīng)受過“風雨”的洗禮,。在基層工作中常常帶有一種“天之驕子”的優(yōu)越感,,凡事喜歡以自我為中心,缺乏奉獻意識,。殊不知,,嬌氣是年輕干部成長路上的“攔路虎”、“拌腳石”,。因此,,年輕干部要在基層的歷練中力戒嬌氣。一要有“能吃苦”的決心,?!懊坊ㄏ阕钥嗪畞怼薄?b style="background-color: rgb(255, 255, 102);">年輕干部要勇于吃苦耐勞,、敢于攻苦食淡,,深入基層群眾、走進田間小巷,,迎難而上,、不懼困難,堅決不做溫室里的“花朵”,;要以“高標準,、嚴要求”來給自己定位,,積極投身到艱、難,、險,、峻工作當中,及時掌握社會情況,,學習處理復雜問題,,經(jīng)受各種工作考驗,堅決不做窗臺上的“花瓶”,,只有這樣才能增長才干,、提高能力。二要有“向前走”的恒心,。年輕干部在基層要想做出一番事業(yè),,必須要有“向前走”的恒心。誠然,,基層工作千頭萬緒,,上面千條線,下面一根針,,既瑣碎又繁重,但基層干的是“芝麻事”,,謀劃的卻是“民心計”。年輕干部要明確做任何事情都不是一蹴而就的,,都需要時間的積累,,都需要堅持。要有敢于面對挫折的勇氣,,正視問題,,不嬌氣,、不氣餒“迎著走”而不是“繞著走”,。三要有“喜奉獻”的責任心,。年輕干部要有一種“俯首甘為孺子牛”的責任感,,平時多一些用心,、少一些私心,;多一些豁達、少一些計較,;多一些奉獻,、少一些索取,做到自覺奉獻,、無私奉獻,。要不怕吃虧,要吃的起虧,,以“肯吃苦,、能吃虧”的態(tài)度,,把工作要求落實到一項一項的具體措施中,,把人生目標融入到一分一秘的行動中,,兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實地做好每一件事情,。
  三、長才氣,,內(nèi)涵修養(yǎng)再深一些,。古人云:“非學無以明智,非學無以廣才,,非學無以立德”,。學習是“固本之基”,、“源遠之流”,對于年輕干部的健康成長尤為重要,。年輕干部要時刻不忘為自己“加油補水”,,不斷豐富自身知識體系,、完善自身知識結構、深化自身內(nèi)涵修養(yǎng),。一要重視理論的學習,。要克服“不必學、不愿學,、不勤學,、沒空學”的浮躁心理,,潛心滌慮地學習,,通過學習拓展自己的才華,,培養(yǎng)自己的情操,,夯實自己的基礎,。要按照“干什么學什么,,缺什么補什么”的原則,,主動加強政治、經(jīng)濟,、文化,、社會等知識的學習,,提高自身政治素養(yǎng)和理論水平,,完善知識結構,,努力使自己成為“政策通”、“活字典”,、“筆桿子”,、“多面手”,。二要善于向群眾學習?;鶎邮亲詈玫恼n堂,,群眾是最好的老師,。年輕干部要堅持走群眾路線,,拜“人民群眾為師”,,做人民群眾的“小學生”,虛心聽取人民群眾的意見,,及時總結人民群眾在實踐中創(chuàng)造出來的新經(jīng)驗和新做法,。只有通過向群眾學習,才能避免陷入少知而迷,、不知而盲,、無知而亂的困境,,才能進一步推動基層一線工作的開展,進一步提升直接為民服務的水平,。三要堅持學用相結合,?!凹埳系脕斫K覺淺,絕知此事要躬行”,。實踐是培養(yǎng)能力的第一課堂,,是檢驗學習水平的唯一標準,年輕干部要學以致用,、學以實用,,堅持把學習的理論知識用到研究解決實際問題上。要堅持一切從實踐中來,,到實踐中去的工作原則,,在實踐中砥礪品格、積累經(jīng)驗,、豐富經(jīng)歷,,在實踐中樹為民之情、長為民之能,、立為民之功,。
  四、添人氣,,群眾基礎再厚一些,。年輕干部初入崗位,,做事要低調(diào),、處世要穩(wěn)重,,要樂于助人,、與人為善,,既要注重細節(jié),、又要不拘小節(jié),。要在基層一線中增進同人民群眾的感情,,把握良好人脈關系,不斷添聚人氣,,不斷深厚自身群眾基礎,。一要和人民群眾唱“同心歌”,。干部與群眾有多近,,群眾對干部就有多親,。年輕干部思想上要牢固樹立“人民公仆”意識,,堅持保持同人民群眾的血肉聯(lián)系,,時刻不忘與人民同心同德,。要經(jīng)常進農(nóng)門,、看農(nóng)情,、知農(nóng)事,、說農(nóng)話,,與群眾話家常、問冷暖,,和群眾站一條線,、穿一條褲,了解群眾所需,、所求,、所盼及所急,,真正做到和人民群眾一塊“搭臺唱歌”,。二要為人民群眾譜“真心曲”年輕干部要時刻不忘全心全意為人民服務的宗旨,,把群眾當親人,,用真情換取群眾真心。群眾家里有困難常去看看,,有糾紛出面勸勸,,有需求多去聽聽,有事沒事常去轉轉,。要少講空話,、套話和廢話,多講真話,、實話,、貼近群眾的話。要力所能及地多辦為民之事,、多想為民之策,、多做為民之功,只有這樣,,群眾才能更容易接受,,更容易理解。三要對人民群眾作“耐心詞”,?;鶎庸ぷ骺康氖恰耙粡堊臁焙汀皟蓷l腿”,,年輕干部在基層為群眾服務時要保持足夠的耐心,要多動,、多問,、多做,。工作上要事無巨細,、從雞毛蒜皮著手,說話上要和風細語,、從苦口婆心立足,,態(tài)度上要不厭其煩、從日事日畢出發(fā),??傊蛉罕娬f清要點,、闡明道理,、講透精神,能夠解決的事情,要當仁不讓,暫時不能解決的,要耐心解釋,。

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