想在職場上左右逢源,，在所從事的領(lǐng)域盡快脫穎而出的話,，有一些共同的準則是需要遵循的。
　　作為一個行走職場的現(xiàn)代女性,，若想在職場上左右逢源,，在所從事的領(lǐng)域盡快脫穎而出的話，有一些共同的準則是需要遵循的,?？匆豢锤褡娱g前輩私下交流的這些經(jīng)驗，或許會對你有一些啟發(fā),。
　　相信自己如果做不到這一點,，你就無法成為一個好的職員或者好的領(lǐng)導。一個相信自己的人,，才會在走路時神采飛揚,，讓老板看上去你有無窮的精力；一個相信自己的人,，才會在待人接物時落落大方,，所有的老板都認為落落大方的人才能代表公司的形象。這一切能幫助老板培養(yǎng)對你的信心,，必要時委你以重任,。
　　與人為善“你怎么對待別人，別人就會怎么對待你,?！边@就教育我們，要待人如待己,。其實,，對周圍最有益的生物是生存得最好的生物。在你困難的時候,，你的善行會衍生出另一個善行,。正如章子怡在《臥龍藏虎》里面說的，“一個人做了好事,，總會有報答的，至于是在什么時候,，那只有老天爺知道啦,。”記住，即使俗語說職場如戰(zhàn)場,，但請你在別人遇到困境時,，熱情地伸出援手。在職場上,，盡可能地做一個與人為善的好人,，這樣，當你在工作上不小心出現(xiàn)紕漏,，或當你面臨加薪或升職的關(guān)鍵時刻,，可盡可能減少別人放冷箭的危險。
       勤勞“如果一個人不努力,，他是無法從人生中得到好處的,。”不管你是在做一份接線員的工作,，還是身擔總監(jiān)的大任,，在職場上取勝的黃金定律之一便是要有責任心，凡事盡力而為,，并且要任勞任怨,。在工作上，永遠不要試圖去敷衍自己的老板,。也許你想,，只要在辦公室努力工作就行，但實際上這種小聰明玩不了多長時間,，你到底在工作上用了多少心思,，老板心里一清二楚。有人曾經(jīng)訪問過許多在事業(yè)上功成名就的人,，他們一個共同的特點便是,，在工作上投入的時間及精力，遠遠要比工作本身所要求的多,。
　　堅持想真正地做成一件事情,，需要你有鍥而不舍的精神。不管我們想在哪個領(lǐng)域做成一件事情,，如果你已經(jīng)認準了目標,，那就一定堅持不懈地做下去。一位女性,，用了五年的時間,，將自己的訓練班擴展成了一所私立學校。她自己的心得便是：“堅持,！”羅馬不是一天建成的,，只要你一天天用心地去做,，總有一天，量變會發(fā)生質(zhì)變,。
　　遇到挫折別灰心喪氣關(guān)于挫折,，早有職場高手總結(jié)出至理名言：“人在職場飄，哪能不挨刀,？”這是一種灑脫的態(tài)度,。對待挫折，現(xiàn)在白領(lǐng)們已經(jīng)總結(jié)出了一條新的思路,，愚公實在是太笨,，為什么非要累死累活地把那座大山移走呢？搬到山那邊去住不是更容易,、更省事嗎,？現(xiàn)代版“愚公移山”故事形象地告訴了我們，若遇上眼下實在克服不了的困難或者挫折,，就稍微轉(zhuǎn)換一下努力的方向,。說不定，正是由于你今日經(jīng)受的這些迂回曲折,，而把你帶往人生中一個更好的地方去呢,。
      另外一點也很重要，困境中請你自己鼓勵自己,，不到萬不得已,，請不要把自己的底牌亮給別人。要知道,，困難時要求得到的幫助,，價碼總是會更貴一些的。
　　不要懼怕競爭在職場上,，遇到競爭對手是再正常不過的事情,。對待競爭對手，我們要采取一種和風細雨的態(tài)度,。即使他當眾對你無禮,，你也要抱之以友善的話語或者是笑容，你這種寬容大度的表現(xiàn),，會使同事們?yōu)槟愕穆殘鲂蜗蠹臃帧?br>　　別輕易跳槽在一個單位工作幾年后,，你已積攢起自己的工作資歷和一定的人事關(guān)系，這個時候,，千萬別輕言跳槽,。因為在現(xiàn)實生活中，存在著許多越跳越糟糕的例子,。除非是有威脅到你生存的事情發(fā)生,，或者是對面前突然出現(xiàn)的大奶酪已經(jīng)做了反復的確認和考察,，當你沒有百分之九十的把握或者必要性時,，千萬別輕易跳槽,。