記者了解到，目前正值年末,，廈門軟件園區(qū)大部分高薪企業(yè)已經(jīng)啟動(dòng)其2011年度校園招聘計(jì)劃,，隨著越來越多的高薪企業(yè)進(jìn)駐廈門高校開始宣講及現(xiàn)場(chǎng)招聘，大學(xué)生得到的機(jī)會(huì)也越來越多，記者走訪了解到,，基本上每場(chǎng)校園招聘都能吸引上千名大學(xué)生來應(yīng)聘的場(chǎng)景,，但是隨著招聘企業(yè)陸續(xù)的進(jìn)入校園招聘，也發(fā)生了很多啼笑皆非的事情,。

信通國(guó)際人力資源部黃小姐接受采訪時(shí)無奈的對(duì)記者表示,，有一些大學(xué)生什么都不懂也不做準(zhǔn)備就跑來我們展臺(tái)面試，我們問三四個(gè)問題他們都答不上,，要么就是答非所問,，還有一些大學(xué)生一上來就問你們工資多少，沒有2000塊錢我不會(huì)去你們公司的,，其實(shí)我們公司招聘的很多職位都沒對(duì)學(xué)生要求很苛刻,，比如要求學(xué)歷、工作檢驗(yàn)什么的我們公司都要求很低,，大學(xué)文憑早就不再是就業(yè)護(hù)身符,，不能把工作指望全落在這張紙上，要被社會(huì)認(rèn)可和接受,，關(guān)鍵還在于提高自身能力,，而且在面試的時(shí)候，盡量不要要求薪水要有多高,，先把自己的基礎(chǔ)打好才是關(guān)鍵,，互聯(lián)網(wǎng)是一個(gè)新興的行業(yè)，工作也不會(huì)很累,，一上來就要求高薪好待遇很難讓企業(yè)接受,，畢竟真正有能力的人才能拿到高待遇高工資。

文章最后記者想說從目前的情況來看,，一方面大學(xué)生覺得工作難找,，另一方面招聘單位常抱怨招不到理想人才，形容現(xiàn)在的大學(xué)像速成班,，高等教育質(zhì)量滑坡,，課程科目設(shè)計(jì)不合理，與社會(huì)需求脫節(jié),。捫心自問,，有的大學(xué)生臨近畢業(yè)還沒有建立一個(gè)屬于自己的學(xué)習(xí)體系；有的念書期間心態(tài)浮躁,；有的每天花大量時(shí)間上網(wǎng)泡吧,、交友戀愛，四年一晃兒過去,，除了混到一張畢業(yè)證,，真本事真功夫又有多少,？大學(xué)生只有努力打造自身實(shí)力，才能在就業(yè)市場(chǎng)上謀得一席之地,，與其最后埋怨企業(yè)要求苛刻,，不如趁現(xiàn)在猛打鐵、勤煉鋼,。”