人事部《專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》
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中華人民共和國人事部令
第3號(hào)
《專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》已經(jīng)2004年10月20日人事部第29次部務(wù)會(huì)議通過,，現(xiàn)予公布,，自2005年1月1日起施行。
部 長
二○○四年十一月八日
專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定
第一章 總則
第一條［目的］為加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員資格考試工作管理,，保證考試的公平,、公正，規(guī)范對違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理,，維護(hù)應(yīng)試人員和考試工作人員合法權(quán)益,，根據(jù)有關(guān)法規(guī)制定本規(guī)定。
第二條［專業(yè)技術(shù)人員資格考試］本規(guī)定所稱專業(yè)技術(shù)人員資格考試,，是指由國務(wù)院人事行政部門或會(huì)同有關(guān)行政部門確定,，在全國范圍內(nèi)統(tǒng)一舉行的與評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)相關(guān)的考試、職業(yè)準(zhǔn)入資格考試和職業(yè)水平認(rèn)證考試,。
第三條［對象］本規(guī)定所稱應(yīng)試人員,，是指根據(jù)專業(yè)技術(shù)人員資格考試有關(guān)規(guī)定參加考試的人員。
本規(guī)定所稱考試工作人員,，是指命（審）題,、監(jiān)考、主考,、巡視,、評(píng)卷等人員和考試主管部門及考試機(jī)構(gòu)的有關(guān)工作人員，以及參與考試工作的其他工作人員,。
本規(guī)定所稱考試主管部門,，是指各級(jí)人事行政部門、有關(guān)行政部門以及法律,、行政法規(guī)規(guī)定的行業(yè)協(xié)會(huì)或?qū)W會(huì)等,。
本規(guī)定所稱考試機(jī)構(gòu),，是指經(jīng)批準(zhǔn)的各級(jí)負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員資格考試考務(wù)工作的單位。
第四條［處理要求］ 對違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理,，應(yīng)當(dāng)做到事實(shí)清楚,、證據(jù)確鑿、手續(xù)完備,、適用法規(guī)準(zhǔn)確,。
第五條［處理權(quán)限］考試主管部門、考試機(jī)構(gòu)依據(jù)本規(guī)定對違紀(jì)違規(guī)行為進(jìn)行認(rèn)定與處理,。受考試主管部門或考試機(jī)構(gòu)委托承擔(dān)具體考務(wù)工作的單位,，可依據(jù)本規(guī)定對本考點(diǎn)本科目有關(guān)違紀(jì)違規(guī)行為進(jìn)行認(rèn)定與處理。
國務(wù)院人事行政部門負(fù)責(zé)全國專業(yè)技術(shù)人員資格考試工作的綜合管理與監(jiān)督,。在考試中出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為,，并造成重大影響的，由考試主管部門會(huì)同考試機(jī)構(gòu)共同處理,，并及時(shí)報(bào)告國務(wù)院人事行政部門；必要時(shí),，國務(wù)院人事行政部門會(huì)同有關(guān)行政部門參與調(diào)查處理,。
第二章 應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理
第六條［一般違紀(jì)違規(guī)行為處理］應(yīng)試人員有下列行為之一的，應(yīng)提出警告并責(zé)令改正,；經(jīng)警告仍不改正的,，責(zé)令離開考場，并給予當(dāng)次該科目考試成績無效的處理：
?。ㄒ唬y帶規(guī)定以外的物品進(jìn)入考場,，或未按規(guī)定放在指定位置的；
?。ǘ┙?jīng)提醒仍不按規(guī)定填寫（填涂）本人信息的,；
（三）在試卷規(guī)定以外位置書寫本人信息,，或以其他方式標(biāo)注信息的,；
（四）未在規(guī)定座位參加考試,，或未經(jīng)考試工作人員允許擅自離開座位或考場的,；
（五）未用規(guī)定的紙,、筆作答的,；
（六）以旁窺,、交頭接耳,、打手勢等方式傳接信息的,；
（七）在考試開始信號(hào)發(fā)出前答卷,，或考試結(jié)束信號(hào)發(fā)出后繼續(xù)答卷的,；
（八）在試卷,、答題紙,、答題卡上填寫不符合本人情況信息的；
?。ň牛┕室鈸p壞試卷,、答題紙、答題卡,，或?qū)⒃嚲?、答題紙、答題卡及其他考試用紙張帶出考場的,；
?。ㄊ┰诳紙黾敖沟姆秶鷥?nèi)，擾亂考場秩序,，影響他人考試的,；
（十一）其他一般違紀(jì)違規(guī)行為,。
第七條［嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為處理］應(yīng)試人員有下列行為之一的,，責(zé)令離開考場，并視情節(jié)輕重給予當(dāng)次全部科目考試成績無效處理或當(dāng)次全部科目考試成績無效,、2年內(nèi)不得再次參加專業(yè)技術(shù)人員資格考試的處理,；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
?。ㄒ唬﹤卧?、涂改證件、證明,，或以其他不正當(dāng)手段獲取考試資格的,；
（二）違反規(guī)定翻閱參考資料,或使用手機(jī)等規(guī)定以外工具的,；
?。ㄈ┗ハ嘟粨Q試卷、答題紙,、答題卡,、草稿紙等的；
?。ㄋ模┏u,、協(xié)助他人抄襲試題答案或與考試內(nèi)容相關(guān)資料的,；
（五）讓他人冒名頂替參加考試的,；
?。┍救穗x開考場后，在該考試未結(jié)束前,，出賣試卷答案的,；
（七）與考試工作人員串通作弊或參與有組織作弊的,；
?。ò耍┢渌麌?yán)重違紀(jì)違規(guī)行為。
第三章 考試工作人員違紀(jì)違規(guī)行為處理
第八條［一般違紀(jì)違規(guī)行為處理］考試工作人員有下列情形之一的,，停止其繼續(xù)參加當(dāng)年及下一年度考試工作,，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的行政處分：
（一）不嚴(yán)格掌握報(bào)名條件的,；
?。ǘ┥米蕴崆翱荚囬_始時(shí)間、推遲考試結(jié)束時(shí)間及縮短考試時(shí)間的,；
?。ㄈ┥米詾閼?yīng)試人員調(diào)換考場或座位的；
?。ㄋ模┨崾净虬凳緫?yīng)試人員答卷的；
?。ㄎ澹┪绰男新氊?zé),，所負(fù)責(zé)考場出現(xiàn)雷同試卷的；
?。┪磮?zhí)行回避制度的,；
（七）其他一般違紀(jì)違規(guī)行為,。
第九條［嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為處理］ 考試工作人員有下列情形之一的,，調(diào)離考試工作崗位，不得再從事考試工作,，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的行政處分構(gòu)成犯罪的,，依法追究刑事責(zé)任：
(一)因命（審）題發(fā)生錯(cuò)誤，造成嚴(yán)重后果的,；
(二)以不正當(dāng)手段協(xié)助他人取得考試資格的,；
(三)因失職造成應(yīng)試人員未能如期參加考試，或使考試工作遭受重大損失的,；
(四)擅自將試卷,、答題紙,、答題卡、草稿紙等帶出考場或傳給他人的,；
(五)未認(rèn)真履行職責(zé),，造成考場秩序混亂的；
(六)故意損壞試卷,、答題紙,、答題卡的；
(七)擅自更改,、編造或虛報(bào)考試數(shù)據(jù),、信息的；
(八)泄露考務(wù)實(shí)施工作中應(yīng)當(dāng)保密信息的,；
(九)在評(píng)閱卷工作中,，擅自更改評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)或不按評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)卷的；
(十)因評(píng)卷工作失職,，造成卷面成績錯(cuò)誤,，后果嚴(yán)重的；
(十一)指使或縱容他人作弊,，或參與考場內(nèi)外串通作弊的,；
(十二)監(jiān)管不嚴(yán)，使考場出現(xiàn)大面積作弊現(xiàn)象的,；
(十三)擅自拆啟未開考試卷,、答題紙等或考試后已密封的試卷、答題紙,、答題卡等的,；
(十四)利用考試工作之便，以權(quán)謀私或打擊報(bào)復(fù)應(yīng)試人員的,；
(十五)其他嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為,。
第十條［涉密人員違紀(jì)違規(guī)處理］考試工作人員違反《中華人民共和國保守國家秘密法》及有關(guān)規(guī)定，造成在保密期限內(nèi)的考試試題,、試卷及相關(guān)材料內(nèi)容泄露,、丟失的，由有關(guān)部門視情節(jié)輕重,，分別給予責(zé)任人和有關(guān)負(fù)責(zé)人行政處分,；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任,。
第四章 相關(guān)違紀(jì)違規(guī)行為處理
第十一條［個(gè)別作弊試卷認(rèn)定及處理］在評(píng)卷工作中,，發(fā)現(xiàn)有下列情形之一的試卷為作弊試卷，對涉及作弊試卷的應(yīng)試人員依照本規(guī)定第六條處理：
?。ㄒ唬┰诰砻孀鎏厥鈽?biāo)記的,；
?。ǘ┩辉嚲砬昂笞鞔鸸P跡不一致的；
?。ㄈ┩豢颇客豢紙鲈嚲泶鸢肝淖直硎?、主要錯(cuò)點(diǎn)一致的（即雷同試卷）。
第十二條［考場雷同試卷認(rèn)定及處理］在評(píng)卷工作中,，發(fā)現(xiàn)同一科目同一考場雷同試卷數(shù)量,，達(dá)到百分之六十以上的，或發(fā)現(xiàn)集體作弊問題的,，取消該考場該科目考試的全部成績和該考點(diǎn)承辦下一年度專業(yè)技術(shù)人員資格考試的資格,。對該考場涉及試卷雷同或參與集體作弊的應(yīng)試人員依照本規(guī)定第七條處理，有關(guān)考試工作人員依照本規(guī)定第九條處理,。
第十三條［考點(diǎn)雷同試卷認(rèn)定及處理］評(píng)卷工作中發(fā)現(xiàn)同一考點(diǎn)同一科目,，有百分之二十以上考場存在雷同試卷的，取消該考點(diǎn)承辦各類專業(yè)技術(shù)人員資格考試的資格,。對該考場涉及雷同試卷應(yīng)試人員依據(jù)本規(guī)定第七條處理,，有關(guān)考試工作人員依照本規(guī)定第九條處理。
第十四條［處理權(quán)限］在評(píng)卷工作中,，發(fā)現(xiàn)作弊(或雷同)試卷的,，由評(píng)卷領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)考試機(jī)構(gòu)，由考試機(jī)構(gòu)作出處理決定,。
對大規(guī)模作弊情況,，考試機(jī)構(gòu)提出處理意見，報(bào)考試主管部門,，由考試主管部門作出處理決定,。
第十五條［提供虛假證明材料行為］對提供虛假證明材料或以其他不正當(dāng)手段參加考試，并取得相應(yīng)證書的,，由發(fā)證機(jī)關(guān)宣布證書無效，收回證書,，并依照本規(guī)定第七條處理,。對其中涉及職業(yè)準(zhǔn)入資格的人員，3年內(nèi)不得再次參加該項(xiàng)考試,。
第十六條［替考行為］代替他人參加考試,，是在校生的，通知所在學(xué)校按規(guī)定嚴(yán)肅處理,，直至開除學(xué)籍,；其他人員，建議所在單位給予相應(yīng)的紀(jì)律處分,，直至開除或解聘,。由考試機(jī)構(gòu)向社會(huì)公布其相關(guān)信息,、作弊行為等情況。
第十七條［擾亂治安行為］考試期間有擾亂考場及考試工作場所秩序,，威脅,、侮辱、誹謗,、誣陷他人等行為的,，按照《治安管理處罰條例》有關(guān)規(guī)定處理。
第十八條［盜竊行為］對盜竊,、損毀,、傳播在保密期限內(nèi)試題、答案,、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),、應(yīng)試人員答卷、考試成績及有關(guān)信息的,，由有關(guān)部門依法追究責(zé)任,；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任,。
第五章 處理程序
第十九條［核實(shí)］ 對應(yīng)試人員和考試工作人員違紀(jì)違規(guī)行為,，應(yīng)由兩名以上考試工作人員查實(shí)情況，收集,、保存相應(yīng)證據(jù)材料,。
對應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為，監(jiān)考人員應(yīng)及時(shí)糾正并如實(shí)記錄,，由兩名以上考試工作人員簽字確認(rèn),并當(dāng)場向違紀(jì)違規(guī)人員告之考場記錄內(nèi)容,。對應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)使用的物品，應(yīng)填寫收據(jù)暫留保管,。違紀(jì)違規(guī)記錄經(jīng)考點(diǎn)負(fù)責(zé)人簽字認(rèn)定后,，報(bào)送考試機(jī)構(gòu)按規(guī)定處理。
第二十條［決定書］對違紀(jì)違規(guī)行為當(dāng)場做出處理決定的,，應(yīng)當(dāng)時(shí)告知被處理人,，填寫考場違紀(jì)違規(guī)情況記錄單，并由兩名以上考試工作人員簽字認(rèn)定后存檔備查,。對事后作出決定的,，應(yīng)制作考試違紀(jì)違規(guī)處理決定書，并及時(shí)送達(dá)被處理人,。
決定書內(nèi)容包括：被處理人姓名及所在單位名稱,，或者被處理單位名稱、地址，處理依據(jù)的事實(shí)和證據(jù),，處理的種類和依據(jù),，處理履行的方式和期限，不服處理決定的救濟(jì)方式,，作出處理決定的日期,、機(jī)構(gòu)名稱及印章等。
第二十一條［陳述,、申辯,、復(fù)核］ 被處理人或被處理單位，對所認(rèn)定的違紀(jì)違規(guī)事實(shí)有異議的,，有進(jìn)行陳述和申辯的權(quán)利,。
被處理人或被處理單位對處理決定不服的，可在收到處理決定之日起15日內(nèi),，向同級(jí)或上一級(jí)考試主管部門或考試機(jī)構(gòu)提出復(fù)核申請,。
第二十二條［復(fù)核處理］接受被處理人或被處理單位提出復(fù)核申請的考試主管部門或考試機(jī)構(gòu)，應(yīng)對處理決定所認(rèn)定的違紀(jì)違規(guī)事實(shí)和處理依據(jù)進(jìn)行審核,，并自受理之日起30日內(nèi),，作出復(fù)核決定。
對事實(shí)認(rèn)定清楚,、證據(jù)確鑿,、適用法規(guī)正確、程序合法的處理決定,，應(yīng)當(dāng)維持,。對事實(shí)認(rèn)定不清、證據(jù)不足,、適用依據(jù)錯(cuò)誤,、違反處理程序的處理決定，應(yīng)變更或撤銷,。因錯(cuò)誤決定對被處理人或被處理單位造成損失的,，應(yīng)當(dāng)給予補(bǔ)救。
第二十三條［復(fù)議或訴訟］被處理人或被處理單位對處理決定或復(fù)核決定不服的,，可依法申請行政復(fù)議或提起行政訴訟,。
第二十四條［附加處理］對違紀(jì)違規(guī)人員做出的處理決定，由考試機(jī)構(gòu)通知所在單位,，由所在單位按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，直至開除或解聘,。
第二十五條［備案］考試主管部門和考試機(jī)構(gòu),，對本地區(qū)嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為作出處理決定的，應(yīng)報(bào)上一級(jí)考試主管部門和考試機(jī)構(gòu)備案。
國務(wù)院有關(guān)行政部門及其考試機(jī)構(gòu),，對嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為作出的處理決定,，應(yīng)報(bào)國務(wù)院人事行政部門備案。
第六章 附則
第二十六條［軍隊(duì)考試］ 軍隊(duì)統(tǒng)一組織的專業(yè)技術(shù)人員的相關(guān)考試中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理,，可參照本規(guī)定執(zhí)行,。
第二十七條［地方考試］ 地方自行組織的與專業(yè)技術(shù)人員相關(guān)的各項(xiàng)考試中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，可參照本規(guī)定執(zhí)行,。
第二十八條［施行］本規(guī)定自2005年1月1日起施行,。本規(guī)定施行之日前發(fā)布的專業(yè)技術(shù)人員資格考試的有關(guān)規(guī)定與本規(guī)定不一致的，以本規(guī)定為準(zhǔn),。
主題詞：專業(yè)技術(shù)人員工作制度規(guī)定
分送：各省,、自治區(qū)、直轄市人事廳（局）,，人事局,，副省級(jí)市人事局，國務(wù)院各部委,、各直屬機(jī)構(gòu)人事部門,。
有關(guān)部委主管部門，各專業(yè)考試考務(wù)管理機(jī)構(gòu),。
人事部辦公廳2004年11月11日印發(fā) |
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